전주교육대학교는 지난 23일 핵심역량체계를 구축하고 실시 가능한 롤 모델 창출을 위한 직원 역량모델링 워크숍을 실시했다.

이번 워크숍은 직원들의 지속적인 업무능력 향상 도모를 위한 노력의 일환으로 지난 해 11월, 교육부의 교육훈련 컨설팅 대상 대학으로 선정되어 중앙교육연수원과 두하우 컨설팅 전문업체의 긴밀한 협조로 이뤄졌다.

이날 워크숍은 전주교대에 필요한 공통역량, 리더십역량, 직무역량 등을 파악하고 관리자와 실무자가 나아가야할 방향을 함께 설계하는 과정으로 진행됐다.

최경희 총장 직무대리는 “앞으로도 직원들의 업무능력 향상을 위한 대내외적인 교육을 펼쳐 개개인의 역량을 강화하고 양질의 행정서비스를 제공하는 전주교육대학교가 되겠다”고 말했다.

윤복진기자     
 

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