직장 내 베스트 신입사원은‘업무파악 잘 하는 사원’, 워스트 신입사원은 ‘배우려는 의지도 없고 요령만 피우는 사원’인 것으로 조사됐다.
27일 프리미엄 취업포털 커리어에 따르면 10월 17일부터 25일까지 대리급 이상 직장인 770명을 대상으로 조사한 결과, 베스트 신입사원 유형(복수응답)은 ‘업무파악을 잘하는 사원’이 48.4%로 가장 많았다.
이어 ‘근태준수 등 모든 일에 근면 성실한 사원’ 45.5%, ‘배우려는 의욕이 넘치고 적극적인 사원’ 43.9%, ‘유머감각 있고 분위기를 잘 띄우는 사원’ 34.0% 순이었다.
베스트 신입사원 유형은 성별과 직급에 따라 차이를 보였다. 남성의 경우, ‘배우려는 의욕이 넘치고 적극적인 사원(51.2%)’을 가장 많이 선택한 반면, 여성은 ‘업무파악을 잘 하는 사원(48.6%)’이 주를 이뤘다.
직급별로는 대리급과 과장급의 경우 ‘업무파악을 잘 하는 사원’을 베스트 유형으로 꼽은 반면, 차?부장급과 임원급은 ‘근태준수 등 모든 일에 근면 성실한 사원’이 가장 많았다.
또 워스트 신입사원 유형(복수응답)으로는‘배우려는 의지도 없고 요령만 피우는 사원’이 58.7%로 1위를 차지했다. 다음으로‘상사에게 사사건건 딴지 거는 등 위아래 없는 건방진 사원’은 41.9%, ‘분위기 파악 못하는 눈치 없는 사원’ 29.6%, ‘힘들어서 회사 못 다니겠다며 앓는 소리하는 사원’ 27.4% 순 이었다.
박용주기자

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