전북도교육청이 지방공무원을 교육지원청에 배치, 교원의 업무처리를 돕도록 하자 교육청 지방공무원들이 강력 반발하고 나섰다.
19일 전라북도교육청지방공무원노동조합은 기자회견을 열고 지방공무원들의 업무가 폭주하는 상황에 도교육청이 교원 업무 경감을 위한 대안만 세우고 있다고 주장했다.
이들에 따르면 7월1일자 지방공무원 정기인사 때 7급 주무관 2명을 무주와 장수교육지원청 교육지원과에 배치해 단위학교 교원들의 공문서 등 업무처리를 돕도록 하겠다는 계획을 세웠다는 것.
노조는 지난 3월 신규 행정직원 자살사건이 발생했을 당시 단위학교 행정실 업무폭주의 대안마련과 함께 7급 주무관의 교육지원과 현원배치 반대를 강력 요구했음에도 인사가 이뤄지는 것이라며 강력 반발하고 있다.
노조관계자는 “이번 7급 주무관 배치는 실질적으로 학교 교무업무를 전담하게 해 사실상 교원의 업무를 처리하는 것이다”고 항의했다.
이들은 또 “업무축소방안을 찾아서 교원들의 업무를 경감시키는 것이 옳은 일이지, 또 다른 공동체를 힘들게 하면서 업무를 경감한다는 것은 구태의연한 탁상행정이다”고 비판했다.
노조는 교원의 업무를 행정실로 넘기는 교원업무경감을 거부하고 물리적 충돌도 감수하겠다는 강경입장을 보였다.
이들은 도교육청에 교원업무경감대책을 중단하고, 교직원업무정상화 대책을 세울 것, 각 기관에 행정직원 업무량을 전수조사하고 민원을 수집할 것, 노사가 합의해 교직원업무정상화 TF팀을 운영할 것을 요구했다.
노조는 “지방공무원 근로환경 혁신을 위한 전북도교육청의 혁신의지를 지켜보겠다”고 밝혔다.
윤가빈기자
