이번 교육은 현업에서 업무를 시작한 신입사원이 실무를 빨리 익힐 수 있도록 공사의 경영 및 사업, 조직문화 이해 등 공사인으로서의 가치관 형성과 조직 적응력 향상에 초점을 맞춰 진행됐다.  

 

본부에 근무하는 신입사원들은 회사에 대한 애사심을 갖고, 자신의 업무에 대한 동기부여를 받으면서 유대감을 형성할 수 있는 기회가 되었다며 높은 만족감을 표했다. 

 

박종만 본부장은 “공사의 미래는 신입사원들이기 때문에 패기를 가지고 업무에 임해주기를 바란다”며 “앞으로도 업무의 기초부터 전문적인 분야까지 신입사원에게 필요한 직무교육에 적극적으로 지원하겠다”고 말했다.

왕영관기자